Wykaz agencji zatrudnienia:


 

INFORMACJE OGÓLNE DOTYCZĄCE AGENCJI ZATRUDNIENIA

Warunki wykonywania działalności gospodarczej na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej reguluje ustawa z dnia 6 marca 2018 r. - Prawo przedsiębiorców, natomiast uregulowania związane z wpisem do rejestru podmiotów prowadzących agencje zatrudnienia i prowadzeniem działalności przez agencje zatrudnienia zawarte są w ustawie z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy i Rozporządzeniu Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej z dnia 25 maja 2017 r. w sprawie wzorów dokumentów dotyczących działalności agencji zatrudnienia - akcie wykonawczym do ww. ustawy oraz w ustawach szczególnych, regulujących poszczególne zakresy prowadzenia agencji zatrudnienia (Ustawa z dnia 9 lipca 2003 r. o zatrudnianiu pracowników tymczasowych).  

Zgodnie z art. 18 ust. 1 ustawy z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy prowadzenie działalności gospodarczej w zakresie świadczenia usług:

• pośrednictwa pracy
• doradztwa personalnego
• poradnictwa zawodowego
• pracy tymczasowej

jest działalnością regulowaną w rozumieniu ustawy z dnia 6 marca 2018 r. - Prawo przedsiębiorców i wymaga wpisu do rejestru podmiotów prowadzących agencje zatrudnienia.

Zgodnie z ww. ustawą o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy, rejestr podmiotów prowadzących agencje zatrudnienia prowadzi marszałek województwa właściwy dla siedziby podmiotu ubiegającego się o wpis.

Na terenie województwa podlaskiego organem właściwym do prowadzenia stosownego rejestru jest Marszałek Województwa Podlaskiego. Na terenie województwa podlaskiego powyższe zadanie realizuje Wojewódzki Urząd Pracy w Białymstoku będący jednostką organizacyjną samorządu województwa podlaskiego.

W przypadku przedsiębiorcy zagranicznego z państw członkowskich Unii Europejskiej, państw Europejskiego Obszaru Gospodarczego nienależących do Unii Europejskiej oraz państw niebędących stronami umowy o Europejskim Obszarze Gospodarczym, który może korzystać ze swobody świadczenia usług na podstawie umów zawartych przez te państwa z Unią Europejską i jej państwami członkowskimi, posiadający uprawnienia i prowadzący zgodnie z prawem działalność w zakresie pracy tymczasowej na terytorium tego państwa oraz zamierzający świadczyć tę usługę na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej, organem właściwym do prowadzenia rejestru jest marszałek województwa wybrany przez przedsiębiorcę zagranicznego spośród marszałków województw właściwych ze względu na siedzibę lokalu, w którym są świadczone usługi.

Rejestr podmiotów prowadzących agencje zatrudnienia jest jawny i jest prowadzony w formie elektronicznej. Jest on dostępny w serwisie: https://stor.praca.gov.pl.

ZASADY UBIEGANIA SIĘ O WPIS DO REJESTRU AGENCJI ZATRUDNIENIA

Marszałek województwa właściwy dla siedziby agencji zatrudnienia dokonuje wpisu do rejestru na podstawie  wniosku o wpis do rejestru podmiotów prowadzących agencje zatrudnienia. Wniosek może być złożony w postaci elektronicznej - (poprzez stronę https://stor.praca.gov.pl/portal/#/kraz ) lub papierowej. Wniosek składany w postaci elektronicznej powinien być opatrzony kwalifikowanym podpisem elektronicznym lub podpisem potwierdzonym profilem zaufanym albo podpisem osobistym.

Wraz z wnioskiem podmiot składa:

1. oświadczenie dla ubiegających się o certyfikat agencji zatrudnienia (integralna część wniosku);
2. zaświadczenie z Zakładu Ubezpieczeń Społecznych o niezaleganiu w opłacaniu składek na ubezpieczenie społeczne, ubezpieczenie zdrowotne, Fundusz Pracy i Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych oraz Fundusz Emerytur Pomostowych;
3. zaświadczenie z Urzędu Skarbowego o niezaleganiu w podatkach;
4. zaświadczenie o niekaralności za przestępstwa lub wykroczenia, o których mowa w art. 121-121b ww. ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (zaświadczenie o niekaralności wydane z zasobów Krajowego Rejestru Karnego w odniesieniu do każdego ze wspólników i pełnomocnika (jeśli dotyczy));
5. potwierdzenie dokonania opłaty za wydanie certyfikatu:
   1. na świadczenie usług pośrednictwa pracy, poradnictwa zawodowego i doradztwa personalnego – 200 zł;
   2. na świadczenie usług w zakresie pracy tymczasowej – 200 zł.

Dopuszcza się możliwość złożenia jednej wpłaty za wydanie obu certyfikatów na łączną kwotę - 400 zł. Wpłaty należy dokonać na konto:

Wojewódzki Urząd Pracy
ul. Pogodna 22
15-354 Białystok

Nr konta: 36 1500 1344 1213 4003 1694 0000

z dopiskiem – „Wpis do rejestru agencji zatrudnienia (…)” ze wskazaniem nazwy podmiotu, którego dotyczy.

Dowód wpłaty powinien zawierać dane podmiotu dokonującego wpłaty.

Przy ubieganiu się o wpis wymagana jest (w zależności od rodzaju planowanych usług agencji zatrudnienia) informacja o przedmiocie działalności zgodnym z Polską Klasyfikacją Działalności (PKD):

• 78.10.Z Działalność związana z wyszukiwaniem miejsc pracy i pozyskiwaniem pracowników
• 78.20.Z Działalność agencji pracy tymczasowej i pozostała działalność związana z udostępnianiem pracowników.

W przypadku wniosku i oświadczenia przekazywanego w postaci papierowej ww. dokumenty powinny zostać podpisane czytelnie przez osobę(y) uprawnioną(e) do reprezentowania podmiotu.
W przypadku występowania o wpis przez pełnomocnika, do wniosku należy załączyć stosowne pełnomocnictwo oraz oryginał dowodu uiszczenia opłaty skarbowej za złożenie dokumentu pełnomocnictwa w wysokości 17 złotych (słownie: siedemnaście 00/100 złotych) na rachunek bankowy:

Urząd Miejski w Białymstoku, Departament Finansów Miasta

Nr konta: 26 1240 5211 1111 0010 3553 3132

tytułem: „Opłata skarbowa za złożenie dokumentu pełnomocnictwa dla (...) (w tym miejscu należy wpisać imię i nazwisko pełnomocnika)”.

ŚWIADCZENIE USŁUG W ZAKRESIE POŚREDNICTWA PRACY, DORADZTWA PERSONALNEGO LUB PORADNICTWA ZAWODOWEGO PRZEZ PRZEDSIĘBIORCÓW ZAGRANICZNYCH

Przedsiębiorca zagraniczny z państw członkowskich Unii Europejskiej, państw Europejskiego Obszaru Gospodarczego nienależących do Unii Europejskiej oraz państw niebędących stronami umowy o Europejskim Obszarze Gospodarczym, który może korzystać ze swobody świadczenia usług na podstawie umów zawartych przez te państwa z Unią Europejską i jej państwami członkowskimi, posiadający uprawnienia i prowadzący zgodnie z prawem działalność w zakresie pośrednictwa pracy, doradztwa personalnego lub poradnictwa zawodowego na terytorium tego państwa oraz zamierzający świadczyć te usługi na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej składa zawiadomienie (wzór w drukach do pobrania), zawierające następujące dane: nazwę państwa pochodzenia przedsiębiorcy, oznaczenie przedsiębiorcy oraz jego siedzibę, planowane miejsce i termin świadczenia usług oraz rodzaj świadczonych usług na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej.

Wraz z zawiadomieniem przedsiębiorca zagraniczny jest zobowiązany złożyć sporządzone przez tłumacza przysięgłego tłumaczenie na język polski dokumentu uprawniającego tego przedsiębiorcę do prowadzenia działalności w zakresie pośrednictwa pracy, doradztwa personalnego lub poradnictwa zawodowego na terytorium państwa pochodzenia.

ŚWIADCZENIE USŁUG W ZAKRESIE PRACY TYMCZASOWEJ PRZEZ PRZEDSIĘBIORCÓW ZAGRANICZNYCH

Przedsiębiorca zagraniczny z państw członkowskich Unii Europejskiej, państw Europejskiego Obszaru Gospodarczego nienależących do Unii Europejskiej oraz państw niebędących stronami umowy o Europejskim Obszarze Gospodarczym, który może korzystać ze swobody świadczenia usług na podstawie umów zawartych przez te państwa z Unią Europejską i jej państwami członkowskimi, posiadający uprawnienia i prowadzący zgodnie z prawem działalność w zakresie pracy tymczasowej na terytorium tego państwa oraz zamierzający świadczyć tę usługę na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej, zobowiązany jest do złożenia wniosku o wpis do rejestru podmiotów prowadzących agencje zatrudnienia.

Ubiegając się o wpis w tym zakresie podmiot zagraniczny składa:

• wniosek o wpis do rejestru (wzór w drukach do pobrania),
• oświadczenie (integralna część wzoru wniosku),
• sporządzone przez tłumacza przysięgłego tłumaczenie na język polski dokumentu uprawniającego tego przedsiębiorcę do prowadzenia działalności w zakresie pracy tymczasowej na terytorium państwa pochodzenia.
• kopię dowodu uiszczenia opłaty za wydanie certyfikatu w wysokości 200 złotych (słownie: dwieście 00/100 złotych).

Marszałek województwa wydaje Certyfikat o dokonaniu wpisu podmiotu do rejestru podmiotów prowadzących agencje zatrudnienia.

Obowiązki agencji zatrudnienia:

Zgodnie z art. 19e ww. ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy agencja zatrudnienia ma obowiązek informowania marszałka województwa o:

• każdej zmianie danych objętych wnioskiem o wpis do rejestru agencji zatrudnienia lub zmianie rodzaju usług;
• zaprzestaniu działalności;
• zawieszeniu albo wznowieniu wykonywania działalności gospodarczej.

Powyższe zmiany należy zgłosić do organu rejestrowego w terminie 14 dni od dnia ich powstania.

Zgodnie z art. 19f ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy agencja zatrudnienia ma obowiązek przedstawiania marszałkowi województwa informacji o działalności agencji zatrudnienia w terminie do dnia 31 stycznia każdego roku za rok poprzedni. Niezłożenie informacji o działalności agencji zatrudnienia i nieusunięcie przez podmiot w wyznaczonym terminie naruszenia warunków prowadzenia agencji zatrudnienia określonego w art. 19f stanowi obligatoryjną przesłankę wykreślenia podmiotu z rejestru agencji zatrudnienia (art. 18 m ust. 1 pkt. 6 cyt. ustawy).

Zgodnie z art. 19fa ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy agencje zatrudnienia, są zobowiązane posiadać lokal, w którym są świadczone usługi.

WYKREŚLENIE PODMIOTU Z REJESTRU AGENCJI ZATRUDNIENIA

Podmiot może zostać wykreślony z rejestru na własny wniosek lub w przypadku naruszenia przepisów regulujących działalność agencji zatrudnienia.

Wydanie decyzji o wykreśleniu z rejestru agencji zatrudnienia na pisemny wniosek o wykreślenie podmiotu z rejestru agencji zatrudnienia podlega opłacie skarbowej w wysokości 10 zł zgodnie z ustawą z dnia 16 listopada 2006r. o opłacie skarbowej.

Opłatę skarbową należy dokonać na rachunek:

Urząd Miejski w Białymstoku, Departament Finansów Miasta

Nr konta: 26 1240 5211 1111 0010 3553 3132

z dopiskiem: "Za wydanie decyzji o wykreśleniu z rejestru agencji zatrudnienia".

Klauzula informacyjna odnośnie przetwarzania danych osobowych

Druki do pobrania:

• Wniosek o wpis do rejestru agencji zatrudnienia;
• Wniosek o zmianę danych;
• Formularz zawiadomienia o zawieszeniu działalności;
• Formularz zawiadomienia o wznowieniu działalności;
• Wniosek o wykreślenie z rejestru agencji zatrudnienia;
• Zawiadomienie podmiotu zagranicznego
• Formularz informacji o działalności agencji zatrudnienia